Τα αποτελέσματα που επιφέρει η συμβουλευτική επιχειρήσεων στους αντίστοιχους τομείς, τους οποίους εκτελείται, καταγράφονται σε εβδομαδιαία, μηνιαία και ετήσια βάση.
Εάν η επιχείρηση δεν διαθέτει τρόπο μέτρησης, αυτός εγκαθίστανται από την αρχή της συμβουλευτικής παροχής υπηρεσιών.
Τα μεγέθη που μετριούνται μπορούν να είναι ποσοτικά ή ποιοτικά και αποτελούν πέραν από αντικειμενικό στοιχείο μεταβολής, τον ενδεικνυόμενο τρόπο διαχείρισης επιχειρήσεων (management).
Οι δείκτες αυτοί μπορεί να αφορούν μεταβολές όπως: έσοδα, κέρδη προ τόκων φόρων και αποσβέσεων (EΒIΤDA), καθαρά κέρδη, μείωση λειτουργικών εξόδων, παραγωγικά κόστη, απόδοση επενδύσεων (ROI), δείκτες εργασιακής ανταποδοτικότητας και παραγωγής, ποσοστά επαναλαμβανόμενων πελατών, ικανοποίηση πελατών ή εργαζομένων κλπ.
Βάση των μεταβολών στα χρονικά διαστήματα που έχουμε αναφέρει, δίνατε να συγκρίνουμε τα οφέλη ή τις ζημίες στη πάροδο του χρόνου.
Σε οποιαδήποτε περίπτωση, η ακριβής μέτρηση των ποσοτικών ή ποιοτικών μεγεθών, επιβεβαιώνει το παραγόμενο έργο.